SALUD PROPONE RETRASAR LA JUBILACIÓN

  

 

Salud propone que los médicos especialistas puedan optar a prolongar la edad de jubilación más allá de los 65 años

El SAS convoca a los sindicatos miembros de la Mesa Sectorial a una reunión el próximo día 19 donde se explicará la modificación del Plan de Recursos Humanos, que introduce esta posibilidad

La Consejería de Salud propone que los médicos especialistas puedan optar a prolongar la edad de jubilación por encima de los 65 años. El Servicio Andaluz de Salud ha convocado a las organizaciones sindicales presentes en la Mesa Sectorial a una reunión el viernes 19 de noviembre, donde se expondrá la modificación del Plan de Recursos Humanos vigente en el que se recoge esta posibilidad de prórroga.

La Ley 55/2003 del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud establece la jubilación forzosa a los 65 años, una Ley que se aprobó en el año2003. No obstante, la Ley recoge exenciones a esta normativa en caso de necesidad y por ello se está trabajando en el marco de la modificación del Plan de Recursos Humanos que se deriva de los resultados obtenidos en el Estudio de Necesidades de Profesionales en la Sanidad Pública Andaluza.

En éste, se ha analizado la situación actual y futura tanto del sistema sanitario como de las personas que trabajan en él. El documento ha permitido conocer la evolución del mercado laboral en sanidad desde 2009 hasta 2039, teniendo en cuenta además que, en el año 2015 y por razones generacionales, se prevé un número importante de jubilaciones. Los sindicatos podrán conocer en el transcurso de esta Mesa Sectorial las principales novedades introducidas en el Plan de Recursos Humanos, entre las que destaca que para poder afrontar la jubilación de un importante volumen de facultativos en el horizonte futuro, sería conveniente que los profesionales actualmente en activo puedan prolongar la edad de jubilación.

 

El Dierctor Gerente, añade que: «la simple solicitud reglada por parte de los interesados para continuar trabajando prorrogue su situación de activo hasta los 67 años. A partir de esta edad, se podrá optar a la prórroga anual, si así se desea, en función de las características que se determinen en el Plan de Recursos humanos vigente en ese momento».

 

A pregunta de este sindicato, se nos aclaró que «médicos especialistas» son tanto los de hospitales como los de primaria

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